全球化对中国企业的人力资源开发与管理提出了哪些新的挑战？如何应对？

参考答案

参考解析：

分类：人力资源管理综合练习题库

企业的兴旺与发展取决于人力资源管理的开发程度是因为（）A企业的一切工作靠人B人是软件C人有感情D人是世界的主人

在现代企业中，人力资源管理的职能主要包括：招募和甄选、培训与开发、薪酬管理、绩效管理、员工关系管理。（）AA、人力资源规划BB、工作分析CC、人力资源的开发DD、市场调查与分析

（）是对企业人力资源开发和利用的大政方针，政策与策略的规定。A人力资源培训规划B人力资源费用计划C人力资源战略规划D人力资源制度规划

企业人力资源管理是指对企业人力资源的取得、开发（）和（）等方面进行的计划、组织、指挥和控制，以有效地开发人力资源，提高劳动生产率，实现企业目标的活动。AA、培训BB、发...

目前企业人力资源部门对管理人员开发的常用方法是( )。A情况模拟法B头脑风暴法C敏感性训练法D角色扮演法

组织文化对人力资源开发与管理的作用包括（）A导向作用B规范作用C凝聚作用D激励作用

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