梅奥等人通过霍桑试验得出结论：人们的生产效率不仅受到物理的、生理的因素影响，

1、梅奥领导的霍桑试验得出了生产效率的高低主要取决于工人的态度等一系列结论，并在

梅奥领导的霍桑试验得出了生产效率的高低主要取决于工人的态度等一系列结论，并在此基础上创立了（）。A古典管理理论B人际关系理论C决策理论D系统管理理论

2、梅奥通过“接线板小组观察室”试验得出结论，确定了在实际生产中（）的存在

梅奥通过“接线板小组观察室”试验得出结论，确定了在实际生产中（）的存在A非正式团体B正式团体

3、梅奥等人通过霍桑试验得出结论：人们的生产效率不仅受到物理的、生理的因素的影响

梅奥等人通过霍桑试验得出结论：人们的生产效率不仅受到物理的、生理的因素的影响，而且还受到社会环境、社会心理因素的影响。由此创立了（）。AA．行为科学学说BB．人文关系学...

4、梅奥通过“霍桑试验”得出职工是“经济人”。

梅奥通过“霍桑试验”得出职工是“经济人”。A正确B错误

5、梅奥在总结霍桑试验的基础上得出的结论有（）。

梅奥在总结霍桑试验的基础上得出的结论有（）。A工人是社会人B工人是经济人C企业中存在着非正式组织D新型的领导能力在于提高职工的满意程度E企业中存在着正式组织&rdquo

6、梅奥等人根据霍桑试验的结果提出了（）。这一假设要求人们重视工作中与周围人友好

梅奥等人根据霍桑试验的结果提出了（）。这一假设要求人们重视工作中与周围人友好相处因素，轻视物质利益因素。A社会人假设B复杂人假设C经济人假设D自我人假设