绩效考评过程中，考评者常见的误差类型有哪些？

1、（）不能纠正绩效考评中的晕轮误差。

（）不能纠正绩效考评中的晕轮误差。AA．建立精确的考评标准体系BB．建立完善的数据处理系统CC．对考核者进行适当的培训DD．建立严谨的工作记录制度

2、绩效考评中当考评者有机会、有时间观察下属需要考评的行为时，宜采用( )．

绩效考评中当考评者有机会、有时间观察下属需要考评的行为时，宜采用( )．A结果导向型考评方法B行为导向型考评方法C品质导向型考评方法D综合的绩效考评方法

3、在绩效改进指导过程中，考评者与被考评者讨论的核心问题是（ ）。

在绩效改进指导过程中，考评者与被考评者讨论的核心问题是（ ）。A切实保证本岗位工作的有效性B将工作的实际情况与考评标准逐一对照C制订绩效改进计划D确定绩效标准

4、绩效考评中当考评者有机会、有时间观察下属需要考评的行为时，宜采用（ ）。

绩效考评中当考评者有机会、有时间观察下属需要考评的行为时，宜采用（ ）。A结果导向型考评方法B行为导向型考评方法C品质导向型考评方法D综合的绩效考评方法

5、绩效考评中属于考评者主观上错误的是（）

绩效考评中属于考评者主观上错误的是（）A指标设计不合理B指标设计过于单一C严格或宽松D偏见或定势E暗示或压力

6、被考评者与考评者的概念，在绩效管理中的地位和作用（）。

被考评者与考评者的概念，在绩效管理中的地位和作用（）。A考评者的概念重要B被考评者的概念重要C两者同等重要D两者都不重要