用人单位安排职工法定节假日加班费的，按日工资的（）%支付加班费。

1、用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，由

用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，由劳动行政部门责令用人单位按应付金额（）的标准向劳动者加付赔偿金。A百分之五十以上百分之一百...

2、用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付加班费，逾期不支付

用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付加班费，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额200%的标准向劳动者加付赔偿金。（）A正确B错误

3、用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，由

用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，由劳动行政都门责令用人单位按应付金额的（）向劳动者加付赔偿金。A50%以上B50%～100%C100%以上D2.0

4、用人单位安排职工超时加班怎么办？

用人单位安排职工超时加班怎么办？

5、用人单位在（）情况下安排劳动者工作的，应当支付加班费。

用人单位在（）情况下安排劳动者工作的，应当支付加班费。A法定休假B正常工作时间C工作日延长劳动的D休息日

6、用人单位如果法定节假日安排工人工作，既可以选择安排补休，也可以选择支付工人加

用人单位如果法定节假日安排工人工作，既可以选择安排补休，也可以选择支付工人加班工资。A正确B错误