绩效考评管理中必然会遇到组织的绩效和组织领导人的绩效关系。常用的处理办法是将

绩效考评管理中必然会遇到组织的绩效和组织领导人的绩效关系。常用的处理办法是将组织的KPI、PRI、WAI、NNI作为组织领导人的对应绩效考评，再加上该领导人自己的()考评得分就是该领导人的绩效考评的最终得分。

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分类：第一节企业绩效管理系统设计与运行题库,高级人力资源管理师（一级）题库

企业的人力资源部只需把绩效考评工作做好就行了，员工会自动按照组织要求来工作。A正确B错误

绩效管理的考评者是组织的（）。A一般人员B全体员工C管理人员D特定人员

基于不同绩效考评对象，绩效考核包括组织绩效考核和个人绩效考核两个部分。A正确B错误

绩效考评和绩效管理的含义完全相同。A正确B错误

绩效管理的考评阶段需要从（）方面做好组织实施工作。A考评方法的再审核B考评的准确性C考评结果的反馈方式D考评的公正性E考评使用表格的再检验

在中央部门绩效考评中，组织实施绩效考评工作的职责归属于()。A全国人大B财政部C审计署D中央各部门

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