根据培训项目目标和培训对象，确定培训项目的内容和方式

1、确定培训需求和培训对象的方法主要有（）。

确定培训需求和培训对象的方法主要有（）。AA、绩效分析法BB、工作任务分析法CC、工作效率分析法DD、组织分析法EE、人员素质分析法

2、培训教材与具体培训过程中的培训目标、培训对象和培训组织形式密不可分。

培训教材与具体培训过程中的培训目标、培训对象和培训组织形式密不可分。A正确B错误

3、某企业在主管人员培训过程中确定了培训需求，明确了培训目标，制定和实施了培训计

某企业在主管人员培训过程中确定了培训需求，明确了培训目标，制定和实施了培训计划，但总是效果不佳，这是因为其忽视了（）A培训计划的检查B培训人员的素质C被培训者的要求D培...

4、（）是与培训对象相辅相成的，它是根据培训对象的需求而确定的．

（）是与培训对象相辅相成的，它是根据培训对象的需求而确定的．A培训计划B培训大纲C培训内容D培训项目

5、简述如何运用绩效分析方法确定培训需求和培训对象？

简述如何运用绩效分析方法确定培训需求和培训对象？

6、确定培训需求和培训对象的方法主要有（）。

确定培训需求和培训对象的方法主要有（）。A绩效分析法B工作任务分析法C工作效率分析法D组织分析法E人员素质分析法