可学答题网 > 问答 > 股份支付题库
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

2×16年1月1日,经股东大会批准,甲公司为其100名管理人员每人授予100


2×16年1月1日,经股东大会批准,甲公司为其100名管理人员每人授予100份股票期权,并约定:第一年年末的可行权条件为甲公司当年净利润增长率达到15%;第二年年末的可行权条件为甲公司净利润两年平均增长率为12%;第三年年末的可行权条件为甲公司三年平均净利润增长率为10%。每份期权在授予日的公允价值为24元。2×16年年末甲公司净利润增长率为13%,预计2×17年将以同样的速度增长。2×17年年末甲公司净利润仅增长了10%,当年公司仍然估计能够在第三年取得较理想的业绩,从而实现3年平均净利润增长率为10%的目标。根据以上情况,不考虑其他因素,下列说法正确的有()。

  • A甲公司应当以授予日期权的公允价值为基础在等待期内确认成本费用和所有者权益
  • B2×16年年末西风公司预计等待期为2年
  • C2×17年年末西风公司将预计等待期调整为3年
  • D甲公司的等待期自始至终都是3年,没有发生变化
参考答案
参考解析:

甲公司的该项股份支付只约定了净利润增长率,没有约定服务期限等条件,所以等待期不能始终定为3年,选项D错误。

分类:股份支付题库
相关推荐

1、甲公司经董事会和股东大会批准,于2014年1月1日开始对有关会计政策和会

甲公司经董事会和股东大会批准,于2014年1月1日开始对有关会计政策和会计估计作如下变更: (1)对某栋以经营租赁方式租出办公楼的后续计量由成本模式改为公允价值模式。该办公...

2、经股东大会批准,甲公司20×7年1月1日实施股权激励计划,其主要内容为:甲公

经股东大会批准,甲公司20×7年1月1日实施股权激励计划,其主要内容为:甲公司向其子公司乙公司50名管理人员每人授予1000份现金股票增值权,行权条件为每年净利润增长率达到6%;...

3、经股东大会批准,甲公司2014年1月1日实施股权激励计划,其主要内容为:甲

经股东大会批准,甲公司2014年1月1日实施股权激励计划,其主要内容为:甲公司向其子公司乙公司50名管理人员每人授予1000份以本公司股票进行结算的股票期权,行权条件为乙公司201...

4、甲公司为上市公司,2×16年1月1日股东大会批准一项股权激励计划,甲公司向其

甲公司为上市公司,2×16年1月1日股东大会批准一项股权激励计划,甲公司向其100名管理人员每人授予200份股票期权,根据股份支付协议规定,这些人员从2×16年1月1日起必须在该公...

5、甲公司经董事会和股东大会批准,于2017年1月1日开始对有关会计政策和会

甲公司经董事会和股东大会批准,于2017年1月1日开始对有关会计政策和会计估计作如下变更: (1)将一项使用寿命不确定的无形资产改为使用寿命有限的无形资产。该无形资产的账面...

6、经股东大会批准,甲公司2014年1月1日实施股权激励计划,其主要内容为:甲

经股东大会批准,甲公司2014年1月1日实施股权激励计划,其主要内容为:甲公司向其子公司乙公司50名管理人员每人授予1000份以本公司股票进行结算的股票期权,行权条件为乙公司201...