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管理培训体系设计的原则包括（ ）
管理培训体系设计的总体原则是有利于企业总体目标的实现，有利于增强企业经营管理人员队伍整体素质，有利于企业竞争能力、获利能力和获利水平的提高。主要原则包括：战略性原则、有效性原则、计划性原则、规范性原则、持续性原则、实用性原则。
不正常运输货物..
直接判读标志..
荧光抗体属于（）..
关于临终关怀正确的是（）..
课程组织结构，简称（），只把学生的在校学习时间分成个部分.....
试析东晋建立的历史背景及其初年的政策措施。..
