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主要高级管理人员绩效薪酬的延期支付比例应高于（）。
商业银行高级管理人员以及对风险有重要影响岗位上的员工，其绩效薪酬的40％以上应采取延期支付的方式，且延期支付期限一般不少于3年，其中，主要高级管理人员绩效薪酬的延期支付比例应高于50％。
心脏传导阻滞按发生的部位分为（）、（）、（）和（）。..
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