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战略人力资源计划制定的时间不固定，往往在确定了企业战略目标之后，又掌握了足够的信息才开始制定。一般制定后（）年修改一次。
从最直接的角度，评估企业净资产的收益额应当选择（）。..
降职的首要程序是（）。..
南京全球通用户A漫游到深圳拨打深圳用户B，B恰好漫游在广州，.....
悬滴法检测毛滴虫时，应将标本混于＿＿中，立即在低倍镜下镜.....
我国的职业共分为八个大类，安全评价师属于第二大类，即（）..
政府购买是决定国民收入大小的主要因素之一，下列项目中，属.....
