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问题

编制人力资源规划的目标是:确保企业在()和不同的职位上得到适当的人选。


编制人力资源规划的目标是:确保企业在()和不同的职位上得到适当的人选。

  • A不同的地点
  • B不同的部门
  • C适当的时间
  • D不填
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