热门：

可学答题网 > 问答 > 第四章绩效管理题库,人力资源管理师（二级）题库

目录：标题| 题干| 答案| 搜索| 相关

问题

效益差额法的计算公式为B=T·N·（Xt-X0）-N-C，其中，（）是值得计

效益差额法的计算公式为B=T·N·（Xt-X0）-N-C，其中，（）是值得计算的最关键的因素之一。

AT
BN
CC
DX0

参考答案

参考解析：

暂无解析

分类：第四章绩效管理题库,人力资源管理师（二级）题库

编辑推荐

甲、乙、丙为某合伙企业的合伙人，后该合伙企业经营亏损，财.....

哪些国家是申根协定国（）。..

电磁波的（）也就是波的高度，代表了能量或波内的功率。..

要做到允执其中，需要做到五忌。其中包括（）。..

现金业务上门服务包括（）。..

正中神经损伤后，其手部畸形常被称为（）..