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问题

行为主导型的考评方法不太适合对（）工作岗位人员的考评。

行为主导型的考评方法不太适合对（）工作岗位人员的考评。

A管理性
B事务性
C操作性
D人际接触和交往频繁的工作岗位

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分类：公共人力资源管理题库

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