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问题

让管理人员依次分别担任同一层次不同职务或不同层次相应的职务。该方法能全面培养

让管理人员依次分别担任同一层次不同职务或不同层次相应的职务。该方法能全面培养管理者的能力，就是管理人员培训方法中的职务培训。

A正确
B错误

参考答案

参考解析：

让管理人员依次分别担任同一层次不同职务或不同层次相应的职务。该方法能全面培养管理者的能力，就是管理人员培训方法中的职务轮换。

分类：国家开放大学(管理学基础)题库

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