热门：

可学答题网 > 问答 > 国家开放大学(劳动与社会保障法)题库

目录：标题| 题干| 答案| 搜索| 相关

问题

用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，应按以下方

用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，应按以下方式处理（）。

A用人单位承担直接赔偿责任
B用人单位承担连带赔偿责任
C用人单位不承担赔偿责任
D先由劳动者赔偿，不足部分由用人单位承担

参考答案

参考解析：

分类：国家开放大学(劳动与社会保障法)题库

编辑推荐

临产的征兆为：出现规律、伴有疼痛且逐渐增强的子宫收缩，每.....

国家安全机关的工作人员在执行国家安全工作任务时，经出示侦.....

为了防止表面划痕，精密磨削选择砂轮特性为（）..

在用TQWQ型气动温度三通调节阀组成的气缸冷却水温度控制系统.....

关于窝沟封闭剂的保留率正确的是（）..

《煤矿安全规程》规定，一氧化碳的允许浓度是（）..