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影响激励水平的因素除了期望值和效价之外,还有什么因素?


影响激励水平的因素除了期望值和效价之外,还有什么因素?

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分类:00859警察组织行为学题库
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1、期望理论认为激励水平主要受()、()因素的影响。

期望理论认为激励水平主要受()、()因素的影响。

2、激励理论认为,激励作用的大小取决于效价和期望值。

激励理论认为,激励作用的大小取决于效价和期望值。A正确B错误

3、根据期望理论激励水平的高低取决于期望值和效价的乘积,它的作者是美国心理学家(

根据期望理论激励水平的高低取决于期望值和效价的乘积,它的作者是美国心理学家()A德鲁克B阿吉里斯C莱文森D佛鲁姆

4、激励水平是()和效价的乘积。

激励水平是()和效价的乘积。A感受值B期望值C人格D环境

5、根据期望理论,如果激励的效价足够大,就可以达到很高的激励水平。

根据期望理论,如果激励的效价足够大,就可以达到很高的激励水平。A正确B错误

6、期望公式:激励力量(M)=效价(V)+期望值(E)。()

期望公式:激励力量(M)=效价(V)+期望值(E)。()A正确B错误