学习型组织认为企业员工与老板的关系是()
- A契约关系
- B盟约关系
- C主仆关系
- D买卖关系
你认为良好的员工关系对企业有什么意义?
2、企业建设学习型组织从管理方面来说,一是认识学习力,我们认为学习力是由三个要素
企业建设学习型组织从管理方面来说,一是认识学习力,我们认为学习力是由三个要素组成的,这三个要素分别是学习的动力、学习的毅力和学习的能力。A正确B错误
3、企业员工学习培训,应坚持四个结合,你认为其中最重要的结合是什么?()
企业员工学习培训,应坚持四个结合,你认为其中最重要的结合是什么?()A在职培训与脱产培训相结合B集中培训与分散培训相结合C全员培训与专业培训相结合D基础培训与重点培训相结合
你认为良好的员工关系对企业有什么重要意义?
5、学习型组织的五项修炼的内容是什么?你认为五项修炼之间有什么关系?
学习型组织的五项修炼的内容是什么?你认为五项修炼之间有什么关系?
6、初创企业利用血缘关系的管理模式,能够产生内聚功能,即员工与老板不是依赖薪酬而
初创企业利用血缘关系的管理模式,能够产生内聚功能,即员工与老板不是依赖薪酬而合作。A正确B错误