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问题

（）是一个可以用于员工全面考评和绩效评价的综合性方法。

（）是一个可以用于员工全面考评和绩效评价的综合性方法。

A平衡计分卡
B关键绩效指标法
C360度评估法
D行为锚定评分法

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分类：管理学综合练习题库

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