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职务工资制的特点是：严格的职务分析，比较客观公正；职务工资比重较大，职务津贴

职务工资制的特点是：严格的职务分析，比较客观公正；职务工资比重较大，职务津贴高，在整个工资中职务工资一般在60%以上，工资浮动比重小，比较稳定。

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B错误

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