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下列关于福利计划规划中激励性原则的描述，错误的是（）

下列关于福利计划规划中激励性原则的描述，错误的是（）

A福利计划必须对员工产生不同程度的激励作用
B激励作用是计划设计的最根本归宿
C企业福利水平若过度低于其他同行，则会降低企业的竞争力
D当企业受财务限制无法确保员工福利达到一定水平时，是无法完成激励计划的

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参考解析：

分类：员工福利计划:原理、设计与管理题库

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