处理违规员工必须坚持的原则是：（）。

1、变更设计必须坚持（）原则，严格依法按程序进行变更设计，严禁违规进行变更设计。

变更设计必须坚持（）原则，严格依法按程序进行变更设计，严禁违规进行变更设计。A先批准、后实施，先设计、后施工B先批准、后设计，先审核、后施工C先批准、后实施，先设计、后...

2、事故处理中必须坚持的“四不放过”原则是什么？

事故处理中必须坚持的“四不放过”原则是什么？

3、根据《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》规定，处理违规员工必须坚持事实清

根据《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》规定，处理违规员工必须坚持事实清楚、证据充分、定性准确、量纪恰当、（）的原则。AA、从重从快、严格保密BB、坦白从宽、抗拒从...

4、员工违规处理程序是（）。

员工违规处理程序是（）。A稽核部门或主管部门提交对违规责任人员违规事实的调查报告及其他相关证据材料，向监察部门提出纪律处分的建议。B在对违规事实调查核实后，监察部门提...

5、《员工违规行为处理暂行规定》处理遵循的原则是（）。

《员工违规行为处理暂行规定》处理遵循的原则是（）。A实事求是，程序规范B错罚相当、惩教结合C制度面前人人平等D保障员工合法权益

6、现场管理人员工作原则必须坚持（）.

现场管理人员工作原则必须坚持（）.AA、独立客观原则BB、风险导向原则CC、过程控制原则DD、服务客户原则EE、管理至上原则