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问题

（）考评具有滞后性、短期性、表现性特点，更适合于生产操作人员对事务工作岗位人

（）考评具有滞后性、短期性、表现性特点，更适合于生产操作人员对事务工作岗位人员不太适合。

A品质主导型
B行为主导型
C态度主导型
D效果主导型

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分类：第四章绩效管理题库,助理人力资源管理师（三级）题库

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