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美国员工福利制度第一次制度变迁的内/外部原因包括下列():①战争期间稳定工资


美国员工福利制度第一次制度变迁的内/外部原因包括下列():①战争期间稳定工资的政策;②社会保障体系的发展及政府的强制作用;③优惠的税收待遇;④人口构成的变化;⑤保险、金融中介和福利计划顾问的影响。

  • A①②③④
  • B①②③⑤
  • C②③④⑤
  • D①②③④⑤
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分类:员工福利计划:政策与外部环境题库