劳务分包合同规定：劳务报酬可以采用（）方式。 

劳务分包合同规定：劳务报酬可以采用（）方式。 

• A固定劳务报酬（含管理费）
• B约定不同工种劳务的计时单价（含管理费），按确认的工时计算
• C约定不同工种劳务的计件单价（含管理费），按确认的工时计算
• D约定不同工作成果的计时单价（含管理费），按确认的工程量计算
• E约定不同工作成果的计件单价（含管理费），按确认的工程量计算