健康教育培训计划的制订是培训实施的前提，培训计划的好坏直接影响培训的效果。制

健康教育培训计划的制订是培训实施的前提，培训计划的好坏直接影响培训的效果。制订一项完整的培训计划需要进行多项工作。在规划与设计每项培训活动前，由培训组织部门、组织者采用各种技术方法，对各相关组织及成员新定目标等进行分析，确定是否需要培训等一种活动过程是（）

• AA.培训评估
• B知识评估
• C需求评估
• D目标评估
• E组织评估