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（）是劳动行政主体与劳动行政相对人之间，为实现和保障劳动关系的运行而依据劳动

（）是劳动行政主体与劳动行政相对人之间，为实现和保障劳动关系的运行而依据劳动法律规范和有关行政法律规范所形成的权利义务关系。

A劳动合同关系
B劳动行政法律关系
C劳动服务法律关系
D劳动法律渊源

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分类：第二章劳动法题库,人力资源管理师（二级）题库

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