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制定绩效管理目标时要综合考虑()


制定绩效管理目标时要综合考虑()

  • AA、组织的目标与战略
  • BB、组织中的各职位职责
  • CC、市场参照性标准
  • DD、组织人力资源现状
  • EE、组织面临的世界形势
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