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问题

《劳动合同法》规定，劳动合同无效或者部分无效的情形包括（）

《劳动合同法》规定，劳动合同无效或者部分无效的情形包括（）

A以欺诈、威胁的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的
B用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的
C违反法律、行政法规强制性规定的
D违反个人意愿并给双方造成损失的

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参考解析：

分类：员工关系管理题库

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