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问题

( )为“定义绩效”确定了明确的方向,提供了信念和目标上的支持。


( )为“定义绩效”确定了明确的方向,提供了信念和目标上的支持。

  • A工作岗位说明书
  • B企业战略、企业文化
  • C企业的人力资源政策
  • D考评表格的设计
参考答案
参考解析:

在定义绩效阶段,工作岗位说明书为“定义绩效”提供了内容上的技术支持,企业战略、企业文化为“定义绩效”确定了明确的方向,提供了信念和目标上的支持。另外,企业的人力资源政策也对“定义绩效”有一定的影响。

分类:其他